BUSINESSエムステージグループの事業領域
- HealthCareヘルスケア
01
産業医の紹介からメンタルヘルスケアまで、誰もが健康に働ける環境づくりをサポート。
- Medical
Human Resource医療人材02医療機関との最適なマッチングを支援し、医療従事者の多様な働き方を実現。
- Medical
Management医療経営03最適な経営人材や適切なソリューションの提供で、医療経営の課題解決を支援。
- 01
産業医の紹介からメンタルヘルスケアまで、
誰もが健康に働ける環境づくりをサポート。 - 02
医療機関との最適なマッチングを支援し、
医療従事者の多様な働き方を実現。 - 03
最適な経営人材や適切なソリューションの提供で、
医療経営の課題解決を支援。
THINK記事・インタビュー
次なるステージへ。グループCEOが語る“持続可能な組織”とは
社員の努力と成長を祝う「FY2025表彰式」—成果を讃え、新たな一歩へ
次なるステージへ。グループCEOが語る、FY2025の挑戦
医業承継をもっと身近に。書籍に込めた代表の思い
健康診断の先へ。企業の未来を照らす「ミライト」の挑戦
オフィスづくりが与える影響とは。LOVOT導入の総務の狙い
企業の休復職マネジメントを当たり前に。『WellcoHR』企画者の思い
医師採用のプロフェッショナル集団として、より良い医療の未来を、人材採用の効率化で実現する。株式会社Rakusaiの挑戦
SUSTAINABILITYESG/SDGsへの取り組み
医療の現場から加速させる。
私たちは、すべてのステークホルダーの皆様に信頼される企業を目指して、透明性の高い経営を推進し、環境問題をはじめとする様々な社会課題にも積極的に取り組むことで、サステナビリティに配慮した ESG/SDGs 経営の実践に努めてまいります。
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RECRUIT採用情報
医療の“いま”を動かす挑戦を。In order to make the “future” of medical care,
The challenge to move the “now” of medical care.view more
Newsニュース
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- Press release
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Press release
医師591名に「福利厚生」に関するアンケートを実施
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Media
「月刊総務オンライン」で禁煙支援制度が紹介されました
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Press release
エムステージグループ 禁煙支援制度「もく卒」で喫煙率5.4％に
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「キレイ研究室」に掲載されました
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「キレイ研究室」に掲載されました
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Topic
「医療法人社団賛仁会 惠仁クリニック」の運営支援を開始しました
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「スポーツ庁スポーツエールカンパニー2025」に認定されました
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「ホワイト企業認定」最高ランクである“プラチナ”認定を取得しました
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【エムステージマネジメントソリューションズ】中小M&Aガイドライン（第3版）遵守の宣言について
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【エムステージ】日本の人事部『HRカンファレンス2024-秋-』満足度上位講演に選出